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Offene Stellen

Sie können bei uns mit einem 50% Pensum eine Zweitagewoche oder mit einem 100% Pensum eine Viertagewoche haben.
Als unabhängige Apotheke haben wir kurze Entscheidungswege und können neue Ideen sofort umsetzen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme

Apotheke Dr. Kunz Schlieren
Kirilka Gutleben
Goldschlägiplatz 4
8952 Schlieren
kirilka.gutleben@gmail.com
Tel. 043 543 80 20

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Sie haben Interesse, ab Januar 2023 regelmässig oder gelegentlich Schichten im Apotheken-Notfalldienst (Nacht- und/oder Sonntagsdienst) zu übernehmen?

Die Arbeit nachts erfolgt allein im Schalterdienst und an Sonn- und Feiertagen mit einer/m Pharma-Assistentin/en bei geöffneter Apotheke.

Anforderungen:
Sie verfügen über eine Berufsausübungsbewilligung im Kanton Aargau.
Sie haben Kenntnisse vom Betriebssystem ProPharma-X oder sind bereit, eine entsprechende Schulung zu machen.
Die Bezahlung richtet sich nach Wochentag/Feiertag und ist in jedem Fall überdurchschnittlich.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Dr. Kunz AG
Sandra Kunz
Birchlistrasse 40a
8173 Neerach

s.kunz@apothekedrkunz.ch

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Neue Herausforderung gesucht?

Wir sind ein Unternehmen mit sechs Apotheken und beschäftigen über 65 Menschen.

Durch unsere Grösse können wir Synergien nutzen und uns gegenseitig unterstützen. Wir wollen die individuellen Stärken der einzelnen Standorte fördern. Durch eine schlanke Bürokratie und kurze Entscheidungswege sind wir flexibel. Ideen und Anregungen sind sehr willkommen und können rasch umgesetzt werden. Der Mensch steht bei uns im Zentrum und wir tragen Sorge zu unseren Mitarbeitern, Kunden und Partnern.

Zusätzlich zu den üblichen Leistungen wie 13 Monatslöhne, 5 Wochen Ferien, gratis Kaffee und Mineralwasser, Mitarbeiteranlässe usw. bieten wir

  • Aufstockung der Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall von 80% auf 100%
  • Am Pensum angepasster Koordinationsabzug im BVG
  • Guter Lohn
  • Grosszügige Beteiligung an Aus- und Weiterbildungskosten
  • 30% Rabatt auf Handelsprodukte
  • Dienstalters-, Hochzeits-, Geburten- und Pensionierungsgeschenke
  • Parkplätze vorhanden und von der Apotheke bezahlt (nach örtlichen Gegebenheiten)
  • Beteiligung an Ausgaben für Sport und Bewegung in der Freizeit – Für Ihre Gesundheit und Work-Life-Balance
  • Einfacher Wechsel des Arbeitgebers – wir übernehmen die offenen Kosten für Weiterbildung und die Verpflichtungen

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